Är sedan någon vecka inskriven hos AF, då jag i praktiken är arbetslös - dessutom icke-anställningsbar, då det är brist på arbetstillfällen som matchar ens profil i hela regionen och närliggande regioner, saknar B-körkort, saknar formell examen från ett riktigt högskoleämne, har sporadisk erfarenhet från mer kvalificerade yrken-/positioner. Och sociala biten. AS+ADHD är inte så värst meriterande har jag märkt.

Efter ett samtal med en rehab.handläggare på AF, så blev det något konsensus kring praktik på en arbetsplats - helst i de mer kvalificerade spår en är djupt intresserad i (dvs, "allt" enligt mig själv, då jag samlar på kunskap).
Har ju kollat runt överom, frågan är bara hurdant (formulering på ansökan) en ska kontakta företag- eller offentlig verksamhet om praktik?
(Har ju hittat flera intressanta företag och offentliga verksamheter, men vette tusan).

Frågade givetvis handläggaren om statistik över hur det gått för de som varit med om sådant tidigare. Visserligen sa handläggare att en överrepresenterad del fick anställning, oavsett tidigare erfarenheter och utbildningar... men en är skeptisk.

Vill du ha en praktikplats? De kan aldrig tvinga dig till det. Sätt på lite neofolk (sett att du har bra musiksmak) i bakgrunden, plocka fram en bok och luta dig tillbaka och läs något intressant annars. Fungerar för mig.

Wagner skrev:Vill du ha en praktikplats? De kan aldrig tvinga dig till det. Sätt på lite neofolk (sett att du har bra musiksmak) i bakgrunden, plocka fram en bok och luta dig tillbaka och läs något intressant annars. Fungerar för mig.

Givetvis vill jag ha en tillsvidare anställning, dock eftersom en är som en är, så är en arbetspraktik ett bra alternativ. Dessvärre har jag fått avslag på varenda förfrågan hittills - det behövs inga spekulationer, förklaringen är alldeles för uppenbar - antingen är en för 'etta' för att vara nedsatt, eller för 'nolla' att få en anställning. Det är ju inte endast jag som är en binär, utan hela systemet också.

Annars är det alltid trevligt lyssna på neofolk och spekulera i västvärldens förfall.

Jag kan inte erbjuda dig praktikplats. Inte det närmaste halvåret iallafall. Men jag har ganska mycket erfarenhet av praktik, både som praktikant och som praktikhandledare.

Min erfarenhet att praktik kan ha värde som utbildning, OM praktikanten har en bild av vad den vill ha ut av praktiken på en viss organisation, samt har en större plan (till arbete) där praktiken ifråga passar in. Att sen arbetsmarknaden är jättesvår och att det är en LÅNG väg till arbete om man står utanför, är en annan fråga, den tar vi inte i den här tråden.

Hur får man praktikplats? Inventera och presentera dina starka sidor, hur du kan vara till nytta för den typ av organisationer där du vill ha praktik. Om du har kontakter som åtminstone vet vem du är så använd dem, för det är mycket lättare att få komma in om man inte är helt okänd.

TORatANDET skrev:Min erfarenhet att praktik kan ha värde som utbildning, OM praktikanten har en bild av vad den vill ha ut av praktiken på en viss organisation, samt har en större plan (till arbete) där praktiken ifråga passar in.

Det stämmer - huruvida jag har ett 'fast' mål med min långvariga karriär inom arbetslivet är diskutabelt - däremot är jag väl medveten om vad och hur jag kan tillföra till de verksamheter en ansöker till. När en dock nämner AS/Adhd, så spelar det ingen roll - de mer kvalificerade praktikplatser jag ansöker om (som en dessutom har formell behörighet till (eller något så när)) försvinner, och förmodligen blir väl mer generella yrken-/positioner aktuella via AF-/SIUS eller varför inte Samhall.. haha, du milde tid. Vilka en inte behöver assistans att söka om. Kanske är en något för pessimistisk, har tagit del av de mest avskyvärda scenarion.

TORatANDET skrev:Hur får man praktikplats? Inventera och presentera dina starka sidor, hur du kan vara till nytta för den typ av organisationer där du vill ha praktik. Om du har kontakter som åtminstone vet vem du är så använd dem, för det är mycket lättare att få komma in om man inte är helt okänd.

Kontakter har jag inga, bortsett från diverse lösa tim.vik en har - och dessa arbetstillfällen behöver jag ingen hjälp att söka till. Dessvärre är dessa arbeten ingen hållbar lösning för mig, inte främst pga arbetsuppgifterna som sådana, utan mer den faktiska kompetensen - dvs, sociala biten.
Mina styrkor är jag väl medveten om och formulerar mig såpass klart nog för verksamheter vad mitt syfte är.

Däremot är en lagom trött att specialisera sin portfolio -och cv inför varenda verksamhet en söker arbete och-/eller praktik hos - av erfarenhet att döma, så resulterar det inte till något ändå, om inte ytligt smicker räknas.

Eftersom en saknar valmöjligheter, så har en accepterat ett möte med MISA (för adhd/as, via AF).

AF's handläggare sa inget om att det var MISA, men eftersom dessa är deras utförare för sådana program och vid sökning på Google fann en svar. När jag läser på MISAs hemsida, så låter det ju som 'dagcenter light' med s.k "anpassningar efter individen" och annat holistiskt flum.

Kommer de verkligen att anpassa efter en? Vad har ni för erfarenheter?
Känns som det vore något för de utan gymnasiekompetens samt som är svagt begåvade - vilket jag inte är.

Misa borde väl ha erfarenhet även av icke begåvningshandikappade aspergare. Men du får förstås framhålla att dina brister inte ligger på det intellektuella planet, och att du därför inte vill jobba på något dagcenterliknande. Om det sociala är problemet, så kan du ju behöva en viss anpassning, t ex att du får jobba i fred utan att tvingas till en massa socialt umgänge.

Här är en tråd om Misa: misa-t15558.html

Tack för länken!
Den tråden är väldigt lik den kritik jag fått till mig angående MISA (och andra nischade verksamheter som ska "hjälpa" människor med adhd/as till den reguljära arbetsmarknaden osv).
Nåja. Det kan faktiskt ha förbättrats - eftersom jag inte har ett val, får jag agera 'Good Mongo' så länge.

dasunbedingte skrev:När en dock nämner AS/Adhd, så spelar det ingen roll ...

Varför i hela världen nämner du att du har AS/ADHD,
OM du vill ha praktikplatserna du söker?

TORatANDET skrev:

dasunbedingte skrev:När en dock nämner AS/Adhd, så spelar det ingen roll ...

Varför i hela världen nämner du att du har AS/ADHD,
OM du vill ha praktikplatserna du söker?

När verksamhet kontaktar samordnare, så ja.

TORatANDET skrev:Varför i hela världen nämner du att du har AS/ADHD,
OM du vill ha praktikplatserna du söker?

Jag förstår att det är lockande att låta bli att nämna det för att komma framåt i karriären/ sin utveckling. Det krävs att man är en fena på att spela NT, helst bättre än de själva.

Nej, jag skulle aldrig orka med den inre spänningen av att leva ett fejkat liv i längden. Risken att omgivningen märker att något inte stämmer är för hög. Man kan rasa ihop som ett korthus när skitsaker för NT (som att filtrera bort ovidkommande information, pladder och intryck) kan stjälpa en fullständigt. Provade själv tappra försök till NT-liv i många år på flera arbeten när jag levde utan diagnos.

Min mellanväg idag är att lyfta fram mina starka sidor utan att nämna AS, till att börja med. När en kontakt med arbetsgivaren börjat bra kan jag fortsätta att avdramatisera diagnosen med att nämna den som behov av att få vissa anpassningar, exempelvis kunna stänga dörren eller jobba själv men fortfarande hävda att det inte upphäver min förmåga att klara själva jobbet. I somras funkade det riktigt bra att göra så på en anställningsintervju.

Jag är i en liknande sits, antingen spela NT spelet, och inse att man bara orkar en kort sträcka innan man är tillbaks där jag började (sjukskrivning). Mina erfarenheter av AF och SIUS är som en stor fars. Hamnar på företag med stora skulder (bra grej att kolla INNAN), samt handledare på arbetsplatsen som säger fagra saker när SIUS är med, men kör en helt annan stil i andra situationer.

Var noga med att du VET att alla blanketter och grejer är i sin ordning innan du skriver på något kontrakt hos någon du ska praktisera hos. Jag blev utan inkomst från den 22a juni fram till nu. Jag ska få ut a-kassa på torsdag. Gissa om det har varit tomt i skafferiet. Tack för den sommarn, AF.

Krillo skrev:Var noga med att du VET att alla blanketter och grejer är i sin ordning innan du skriver på något kontrakt hos någon du ska praktisera hos. Jag blev utan inkomst från den 22a juni fram till nu. Jag ska få ut a-kassa på torsdag. Gissa om det har varit tomt i skafferiet. Tack för den sommarn, AF.

Blev du utan inkomst trots att du hade blivit lovad lön, eller visste du från början att du inte skulle få lön?

ullstrumpan skrev: Blev du utan inkomst trots att du hade blivit lovad lön, eller visste du från början att du inte skulle få lön?

Jag blev utan lön, på grund av att min SIUS-handläggare hade gjort ett antal fel, och sedan försvann på semester. Jag visste inte att jag skulle bli utan inkomst. Hade jag vetat det hade jag aldrig tagit praktiken.

I går var jag på Arbetsförmedlingen och skrev in mig igen.

Jag var ärlig med min AS diagnos och vill därmed ha stöttning från Arbetsförmedlingen att hitta en praktikplats.

Har gått hemma länge nu och skulle kännas bra att få något att göra om dagarna.


Moderator Alien: Slog ihop med liknande tråd.

Hej!

Jag känner igen mig lite. Första gången jag skrev in mig hos arbetsförmedlingen, nämnde jag att jag hade en asperger diagnos. Då ville dom gärna ta del av den. Kändes då som att jag skulle blo placerad i ett fack och stämplad, så dom fick inte diagnosen.

Andra gången jag skrev in mig, så lämnade jag in diagnosen. Då skulle jag få träffa en arbetspsykolog. Det gick ett par månader utan att något hände, så tyvärr kan man inte lita på arbetsförmedlingen :/