Menscertifierade arbetsplatser - en bra idé?
Postat: 2018-10-09 16:45:58
https://www.svt.se/opinion/alla-har-nyt ... rbetsplatssvt skrev:”Vi vill slå hål på myter om att mens påverkar kompetens, genom att utbilda om normer, förutfattade meningar, subtila strukturer och annat som påverkar hur vi ser på, och kategoriserar andra människor”, skriver Antonia Simon, Klara Rydström och Rebecka Hallencreutz.
De har fått en halv miljon av Jämställdhetsmyndigheten för detta projekt.
Så vad är bakgrunden till att vi anser att ett sånt här projekt är nödvändigt?
I arbetsmiljölagen står det, 2 kap, 1 §: “Arbetsförhållandena skall anpassas till människors olika förutsättningar i fysiskt och psykiskt avseende”.
Arbetsmiljö handlar inte bara om fysiska förutsättningar utan det psykosociala är minst lika viktigt. Forskning på området är begränsad, men det finns evidens för att psykosociala arbetsmiljöfaktorer och medarbetarnas hälsa har ett samband med produktionsbortfall.
Ha det i åtanke när du läser detta stycke. Det tar i snitt 8 år att få en korrekt endometriosdiagnos, trots att hela 1 av 10 kvinnor drabbas av sjukdomen som kan orsaka svåra menssmärtor. Främst för att vården saknar tillräcklig kompetens.
Obehandlad sjukdom kostar samhället mångmiljonbelopp årligen. Även att inte kunna jobba på grund av lättare mensvärk blir dyrt på grund av karensdagen.
Men det är väl snarare på bättre diagnostik inom vården som pengarna då borde satsas. Och menar de att just endometrios skulle medföra befrielse från karensdag?
Det har också talats om gratis tamponger på arbetsplatsen. Men kvinnor som har ett lönearbete, de har också råd att betala sina tamponger själva.
Lättare mensvärk, då stannar man inte hemma utan tar värktabletter. Svårare mensvärk, då går man till doktorn och kontrollerar om det är endometrios.
Jag tycker inte alls det här verkar vara till fördel för jämställdheten och kvinnorna. Ska kvinnor ses som sjåpiga typer som stannar hemma varje månad för att de har lättare mensvärk. Verkligen inte bevis på kompetens.
Nej, låt mensen få vara en privatsak och inget som arbetsgivaren ska lägga sig i. Ska kvinnorna återigen reduceras till sin biologi?