Kränkande personal på Daglig Verksamhet
Postat: 2017-07-01 19:29:35
Jag deltar på Daglig Verksamhet enligt LSS. Deltar i betydelsen att jag sitter ensam i ett rum.
I torsdags var det en i personalen som sade till sin kollega att vi klienter befinner oss på samma nivå som småbarn. Lätt att gissa att han trodde att jag inte hörde vad han sade. Så jag har meddelat att det är tydligt att han som yttrade sig på det sättet vill att andra uttrycker sig på motsvarande sätt vid kontakt med dem som har makten att göra honom arbetslös.
Hans yttrande var givetvis huvudlöst. Exempelvis har jag fått ett världsrekord publicerat i en vetenskaplig tidskrift. Just nu skriver jag manus till min tredje långfilm. En del av er har ju sett det jag tidigare skapat kring psykiatriläkare Adolf Galenos.
Vid ett tidigare tillfälle så hindrade personal en förståndshandikappad man att använda toalett. Jag menar att personalen hade toaletten låst. Jag nämnde händelsen i medborgarförslag. Personalen fick brått att låta toaletten vara upplåst, trots att medborgarförslaget röstades ner.
Vid ett tillfälle blev vi klienter inlåsta. Jag insåg att det var meningslöst att anmäla till tillsynsmyndighet. I stället övertalade jag Räddningstjänsten att göra inspektion angående brandsäkerhet. Oväntat för personalen.
Andra missförhållanden har jag påtalat i insändare.
Vad har ni andra för exempel på att personal på motsvarande sätt betett sig huvudlöst? Och hur hanterar ni sådana situationer?
Moderator: Kompletterade rubriken. Flyttade tråden från Aspergare och vården.
I torsdags var det en i personalen som sade till sin kollega att vi klienter befinner oss på samma nivå som småbarn. Lätt att gissa att han trodde att jag inte hörde vad han sade. Så jag har meddelat att det är tydligt att han som yttrade sig på det sättet vill att andra uttrycker sig på motsvarande sätt vid kontakt med dem som har makten att göra honom arbetslös.
Hans yttrande var givetvis huvudlöst. Exempelvis har jag fått ett världsrekord publicerat i en vetenskaplig tidskrift. Just nu skriver jag manus till min tredje långfilm. En del av er har ju sett det jag tidigare skapat kring psykiatriläkare Adolf Galenos.
Vid ett tidigare tillfälle så hindrade personal en förståndshandikappad man att använda toalett. Jag menar att personalen hade toaletten låst. Jag nämnde händelsen i medborgarförslag. Personalen fick brått att låta toaletten vara upplåst, trots att medborgarförslaget röstades ner.
Vid ett tillfälle blev vi klienter inlåsta. Jag insåg att det var meningslöst att anmäla till tillsynsmyndighet. I stället övertalade jag Räddningstjänsten att göra inspektion angående brandsäkerhet. Oväntat för personalen.
Andra missförhållanden har jag påtalat i insändare.
Vad har ni andra för exempel på att personal på motsvarande sätt betett sig huvudlöst? Och hur hanterar ni sådana situationer?
Moderator: Kompletterade rubriken. Flyttade tråden från Aspergare och vården.